Khóa đào tạo giảng viên là sự lựa chọn của nhiều các giảng viên nội bộ doanh nghiệp, VMP Training cũng chính là cái tên hàng đầu đáng để bạn lựa chọn.
Một trainer chuyên nghiệp là người phải có khả năng sáng tạo cao trong việc thiết kế và vận dụng tuyệt đối, đa dạng các phương thức huấn luyện sao cho phù hợp với đối tượng được đào tạo. Mục tiêu của người huấn luyện là nhằm đem đến cho người tham gia sự thoải mái, hấp dẫn người học, người học dễ tiếp thu, dễ nhớ, thực tế và ứng dụng được các kỹ năng và kiến thức cần thiết ngay vào công việc. Điều này không phải thông qua một Khóa đào tạo giảng viên chất lượng mới có thể đạt được.
Nội dung bài viết:
ToggleLàm sao để trở thành Trainer chuyên nghiệp, tự tin trước học viên?
Tham gia vào khóa học “Đào tạo giảng viên nội bộ – Train The Trainer” của công ty đào tạo nhân lực VMP Global Training, Chúng tôi sẽ giúp học viên “thỏa mãn” được những gì học viên muốn và mục đích cuối cùng vẫn là trở thành một giảng viên chuyên nghiệp. Khóa đào tạo giảng viên được thiết kế nhằm mục đích phát triển các kỹ năng năng huấn luyện chuyên nghiệp cho những người có liên quan trực tiếp đến công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp.
Đối tượng tham gia khóa học
- Nhà quản trị, quản lý các cấp: Các giám đốc chức năng, trưởng các phòng ban, bộ phận,…Những người thường xuyên làm công tác huấn luyện và đào tạo cho nhân viên trong nội bộ doanh nghiệp, hoặc huấn luyện đào tạo cho đối tác, nhà cung ứng…
- Giảng viên và những cá nhân muốn trở thành chuyên gia đào tạo trong tương lai.
Phương thức đào tạo
- Khóa đào tạo giảng viên học theo phương pháp PHL (Phong cách-Huấn luyện-Linh hoạt)
- Đào tạo tiến bộ, lấy học viên là yếu tố quan trọng nhất
- Tìm hiểu và nắm bắt tâm lý học viên để tiếp cận và đào tạo dễ dàng hơn
- Vai trò và năng lực cần thiết của một Giảng viên nội bộ: gắn đào tạo vào mục tiêu hoạt động và văn hóa Công ty
- Đào tạo và nâng cao toàn bộ kỹ năng cơ bản cho học viên
- Học tập thông qua thực hành là chính
Khóa học đem lại điều gì cho doanh nghiệp
Học viên được doanh nghiệp gửi đến khóa học sau khi kết thúc lộ trình sẽ:
- Hiểu rõ vai trò của người huấn luyện trong tiến trình đào tạo và đặc tính của người huấn luyện chuyên nghiệp.
- Phân tích nhu cầu đào tạo của cá nhân và tổ chức.
- Thiết kế chương trình và chọn phương pháp giảng dạy, đào tạo phù hợp với cách học của người trưởng thành.
- Thông qua khóa đào tạo giảng viên có thể đánh giá khả năng và phân tích tâm lý của người học để từ đó đưa ra những phương pháp giảng dạy phù hợp và hiệu quả.
- Thực hiện giảng dạy các chương trình đào tạo một cách chuyên nghiệp, thu hút được sự tham gia tích cực của Học viên.
Nhờ những gì được rèn luyện trong suốt thời gian diễn ra khóa đào tạo giảng viên mà học viên được vận dụng rất nhiều bài học và kiến thức vào trong công việc giảng dạy, hướng dẫn hàng ngày của mình, vận dụng tất cả các kỹ năng của mình đem lại nhiều giá trị cho hoạt động phát triển của doanh nghiệp.