Để đạt hiệu quả tối ứu, chúng tôi triển khai chương trình đào tạo dưới nhiều hình thức khác nhau:

hình thức đào tạo & phát triển tại doanh nghiệp

Nhằm cung cấp chuyên sâu và mang lại cho từng nhu cầu đa dạng, Học viện Đào tạo VMP đưa ra chuỗi chương trình đào tạo chuyên sâu kỹ năng huấn luyện dành cho Quản lý. Đặc biệt, chuỗi đào tạo này hoàn toàn có thể triển khai theo nhu cầu doanh nghiệp dựa vào 5 hình thức:

  • Đào tạo và sau đào tạo (Post training).
  • Đào tạo trên công việc (On the job Training).
  • Micro-Learning : đào tạo theo hình thức chia nhỏ nội dung nhằm ứng dụng, thực hành trên công việc hiệu quả.
  • Blended Training : Kết hợp học online & offline.
  • Training Roadmap: Đào tạo theo lộ trình dài hạn.

Đào tạo không phải là khóa học,

mà phải là một quá trình.

=> kết hợp giữa phương pháp đào tạo và huấn luyện (Training & Coaching)

Theo nghiên cứu của tổ chức đào tạo thế giới đã chỉ ra rằng kết quả hiệu suất do đào tạo sẽ tăng thêm gấp 4 lần nếu kết hợp giữa phương pháp đào tạo và huấn luyện (Training & Coaching).

Để đào tạo doanh nghiệp trở nên hiệu quả chúng tôi tư vấn, thực hiện việc kết hợp giữa đào tạo trên lớp và huấn luyện, kèm cặp trong quá trình làm việc.

Quy trình thực hiện phát triển đội ngũ giảng viên nội bộ hiệu quả tại doanh nghiệp

5 bước ĐÀO TẠO ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN NỘI BỘ CHO DOANH NGHIỆP

Chọn lọc đối tượng đào tạo theo đúng mục tiêu doanh nghiệp.

Đào tạo theo lộ trình cụ thể ứng với các vị trí.

Tiến hành huấn luyện và phản hồi bởi quản lý trực tiếp.

Thực hành, đánh giá áp dụng 360° trong công việc.

Bàn giao nhân sự cho các bộ phận.

GỬI YÊU CẦU TƯ VẤN

Gửi yêu cầu













VMP ACADEMY

Hotline : 1800.6981 – 0909 382 864

Email : trainthetrainer@vmp.edu.vn